炎炎夏日已至，如何定制一批舒适的工作服，让员工和老板都满意呢？

一是夏季工作服款式。工作服定做为工作需要而特制的服装。工作服设计时需根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑。工作服在提升企业形象，展示企业文化内涵起了积极作用。定做防静电工作服是为了防止服装上静电积聚，采用防静电织物为面料，按照规定的款式和结构缝制的工作服。连体工作服定做是指上衣和裤子连接在一起进行穿着的服装，广泛应用于航空航天、医药制造、机械加工、汽车维修、石油煤矿等行业。

短袖衬衫和裙子，或者短袖衬衫和裤子是上班族夏季工作服的一般款式。随着人们对定制工作服要求的提高，越来越多的时尚元素被添加到工作服的款式中，尤其是夏季女工工作服衬衫的款式。

建议:比如在服装配饰中经常用到的蕾丝、亚麻、泡棉袖、金属扣等，在工装裤的定制中也有巧妙的运用。工装裤是需要宽松、缝纫强度高、能适应大规模运动的工具。企业为员工定制工作服时，可以考虑这些元素，既能提升企业形象，又能满足员工对服装的要求。

二是由于夏季工作服的面料。面料是定做工作服以及关键的一环，它决定了衣服穿起来是否进行合适，是否有型能够通过展示中国企业发展要求的形象，是否可以能够穿的长久，是否能实现同时学生起到环境保护的作用。还要有不起球，不落色，不变形的要求。所以在我们选择自己定做工作服的时候，面料是企业必须要充分考虑的。

建议: 一般夏装，夹克面料含棉布，工作服面料含棉布50%-60% ，少棉员工穿着不舒服，棉布衣服容易折叠，不易管理。近年来，软锻、仿丝绸、缎子等亮面料也逐渐用于定制工装裤，这些面料定制的工装裤，更加时尚、柔软，深受广大女性员工的喜爱。

第三，夏季工作服的颜色。工作服的定制颜色要根据所选的款式和面料来选择，也要根据企业的形象来选择。

建议：就以一个季节的情况方面来讲，夏季工作服定做以浅色产品为主，例如中国白色、粉色、浅蓝色、紫色风险等等。

四.工作服的价格:工作服鱼龙混杂，要择优进行考虑，产品的质量管理要与市场价格要相匹配，根据中国企业财务预算，为员工提供定制一批具有优质的经久耐穿的工作服很重要。

以上就是定制边肖推出的夏季工作服应该注意的四个方面。企业在定制工作服时，一定要仔细思考，让我们的员工穿着舒适。